近日，昆明市委组织部发布了《中共昆明市委组织部关于命名2024年度“春城先锋”系列示范党组织和单位的决定》（昆组发 〔2024〕6号），昆明元朔建设发展有限公司党支部被命名为2024年度“春城先锋示范党支部”。
近年来，在上级党委的领导下，昆明元朔公司党支部以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持强基础、固根本，在融入上下功夫、在结合上求实效，把制度优势转化为治理效能，通过发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，促进和带动公司高质量发展，将党建工作与业务工作深度融合。
一、“三个融合”
——推动“制度融合”，把党建工作要求写入公司章程，真正“把党的领导融入公司治理各环节”，通过党建引领公司高质量发展。
——推动“职责融合”，充分发挥党员先锋模范作用。支部设党员责任区6个、党员示范岗2个、党员服务队2个、党员突击队1个，在关键岗位、重点领域、重要工作、重大活动中发挥党员先锋模范作用，以“一名党员就是一面旗帜”示范引领作用，带动员工激发干事创业活力，促进公司高质量发展。
——推动“目标融合”，以“党建+”及项目领办为途径，实现党建目标与业务目标融合。近年来，公司开展“党建+”项目3个，支部书记“领办项目”2个、支部“攻关项目”2个、支部“创新项目”2个，将年度重点经营目标与党建工作目标融合在一起，以“项目工作法”推动年度重点经营目标落实。
二、建设“六强队伍”
1.理想信念强。公司党支部始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把政治建设放在首位，铸牢国有企业的“根”和“魂”。
2.业务能力强。公司始终以《云南省绿美交通三年行动》方案为指引，认真践行习近平生态文明思想，围绕打造“畅、安、舒、美”高速公路的目标，结合昆明南连接线高速公路实际，着力打造看山望海、绿色生态、安全畅通的路域环境。
2023年，昆明南连接线高速公路被评为“云南省2022年度绿美交通标杆典型示范道路”，并在2023年第二期、第三期高速公路路域环境检查中获全市第一，在年度市管高速公路路域环境检查中排名第二，进入红榜；获得昆明市“平安单位”称号；获得“南博会”、“旅交会”主办方感谢信2次；收到驾乘人员感谢信4封、锦旗1面、电话感谢多次；公司征费管理中心在年度“昆明市青年文明号”复审中被认定为二星。
2024年南连接线在路域环境排名中连续两个季度进红榜。
3.创新意识强。元朔公司积极打造“出行便利、通行快捷、维护高效”的高速公路，主动投入和服务于昆明市综合交通建设，大力推动“数智交通”建设。2023年4月，公司“数智交通”建设成果在第六届数字中国建设成果展览会展出，获得上级部门及业内同行的一致好评，省交通运输厅给予了书面表扬。
4.服务意识强。公司始终践行为过往司乘提供优质服务的理念，依托党员服务队，在重要节假日、恶劣天气等关键节点，暖心服务过往司乘。
5.文化引领强。公司党支部坚持“党建带群建，群建促党建”，依托“家”文化建设，逐步形成自身独具特色的企业文化，以文化人，汇聚干部职工团结奋进的强大合力。
6.作风建设强。公司党支部严格贯彻落实全面从严治党要求，深入推进“清廉国企”建设，打造清正廉洁的干部职工队伍，为公司高质量发展保驾护航。
品牌介绍
昆明元朔公司党支部在2022年初步形成“红色基石 元朔先锋”的党建品牌理念，通过近３年不断的培育和发展，逐步形成了以“一名党员就是一面旗帜，打造党旗所指、行动所向的向心力，追求卓越、勇于争先的战斗力，团结一心、踔厉奋发的凝聚力3个核心竞争力及建设6支队伍为核心”的党建品牌创建理念，每年结合年度重点工作制定党建品牌创建方案，将党的建设融入公司治理各个方面，以高质量党建促进高质量发展，不断扩大支部党建品牌的影响力。
昆明元朔公司党支部通过“春城先锋示范党支部”创建，进一步坚定政治自觉、政治立场、政治方向，围绕中心、服务大局，不断改进工作作风，在一线转作风、解难题、促发展，推动各项工作快落地、真落实，为“六个春城”建设贡献力量！
